Medewerker financiële administratie

Medewerker Financiële Administratie

Jij

bent scherp op alles waar een €-teken voor staat.
wilt werken bij een bedrijf dat woonplezier verhoogt.
hebt ervaring in een functie zoals deze. Of bent een enthousiaste starter die het vak graag verder wil leren.
pakt ruimschoots bonuspunten, als je dat werk deed in de bouw-, renovatie- of onderhoudssector. Nog geen ervaring? Dan leren we je graag de branche kennen.
hebt ervaring met financiële software of maakt nieuwe systemen snel eigen. Ken je BouwInfosys al? Bonuspunten! (En een flinke dosis koffie).
werkt graag in een team met leuke collega's.
kunt goed met mensen overweg. Ook als het om geld gaat.
weet wat er speelt in wet- en regelgeving. Over zaken als WKA en BTW maken ze jou niks wijs.
hebt een opleiding op minimaal mbo-niveau.
communiceert makkelijk, in vloeiend gesproken en geschreven Nederlands.

Wij

zoeken iemand voor een 32 tot 40-urige werkweek.
beginnen met een jaarcontract. Na dat jaar maken we de balans op. Alles ok? Dan gaan we door voor een vast contract.
geven je 32 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 7 ATV-dagen op basis van fulltime contract.
regelen een fijne werkplek voor je op ons kantoor in Eindhoven. Maar vinden het prima als je deels thuis wilt werken. Of op een van onze andere kantoren.
organiseren regelmatig activiteiten die je niet wilt missen, zoals familiedagen, personeelsfeesten en meer.
bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden. Namelijk die van de CAO Administratie.
hebben een pensioenregeling waar je calculator van vreugde van vastloopt.
snappen dat je wilt blijven groeien. Daar helpen we je bij. Bijvoorbeeld met onze eigen Caspar de Haan Academy.

Bij Caspar de Haan onderhouden en renoveren we verschillende soorten gebouwen voor verschillende organisaties. Als wij klaar zijn, laten we ze beter, veiliger en duurzamer achter en zijn ze nog prettiger om in te wonen.  

Bouwen, renoveren en onderhouden zijn complexe processen. Dus is het extra belangrijk dat alle cijfers en facturen kloppen. En dat de mensen die dat moeten weten, weten wat er binnenkomt en uitgaat. Jij zit daar bovenop. Jouw nauwkeurigheid en nieuwsgierigheid worden belangrijke pijlers voor ons financiële proces.  

Samen lekker werken

Jij wordt de 8e collega in het gezellige team van Financial Control. Daar bewaak je de kwaliteit van onze financiële administratie, bijvoorbeeld tijdens de maandafsluiting. Met je nieuwe collega’s kun je bijvoorbeeld sparren als je tegen afwijkingen aanloopt. Of over processen, want we horen het graag als je iets ziet dat beter kan. Zij helpen jou en jij helpt hen.  

Want dat is hoe wij werken: als collega’s die er voor elkaar zijn en weten wat ze aan elkaar hebben. Wij geloven enorm in plezierig samenwerken en we doen ons best om dat te stimuleren en onderhouden. Zo organiseren we uitstapjes, evenementen en andere leuke activiteiten.  

Zo’n dag

Goed verhaal, maar is het dan nooit balen op de afdeling? Niet vaak, maar het kan natuurlijk gebeuren. Omdat we daar eerlijk over willen zijn vroegen we een toekomstige collega van je naar een leuke en een minder leuke dag.

“Een leuke werkdag is voor mij een dag met veel afwisseling. Ik houd me bezig met het verwerken van externe inhuur, het verwerken van facturen en het beantwoorden van mails. Het geeft veel voldoening wanneer alles klopt, vragen zijn opgelost en de administratie helemaal op orde is.”

“De minst favoriete momenten zitten aan begin van de week, tijdens de urenverwerking. Dat start je vol goede moed aan een nieuwe werkweek, om er vervolgens achter te komen dat er wéér (ja, soms dezelfde!) collega’s hun uren nog niet hebben ingevuld. Gelukkig zorgt het ook voor de nodige humor op de afdeling en blijft het een sport om iedere week alle uren compleet te krijgen.”

“Ben jij een held of heldin, in grip op geld? En vind je plezier in je werk belangrijk? Dan ben je onder de streep beter af met een baan bij de Haan.”

Daarom kies je voor Caspar de Haan

Wij onderhouden en verduurzame bestaande huizen, gebouwen en complexen waarin mensen met plezier wonen en werken. Als wij ons werk goed doen, blijft dat zo of wordt het zelfs beter. Omdat het leuker is om te werken voor blije mensen letten we erop dat ze dat zijn. Ook terwijl wij bezig zijn.

We zijn een bedrijf, maar vooral ook mensen die de tijd nemen voor andere mensen. We letten goed op de balans tussen privé en werk en we doen nog veel meer om samen het beste uit onszelf en elkaar te halen. We geloven in plezierig samenwerken omdat dat meer oplevert dan ‘gewoon’ samenwerken. Ons motto is niet voor niets: Plezier maakt alles beter.

Want als je iets met plezier doet, word je er vanzelf steeds beter in.

Heb je nog vragen?

Dan zorgen wij voor de antwoorden. Neem voor meer info over deze baan contact op met onze recruiter Greet.

E.
T. 06 11 83 47 39
W. Stuur een whatsapp

En nu? Solliciteren!

Klik op de solliciteer-button en volg de simpele stappen! Is het toch niks voor jou, maar ken je iemand die wel helemaal bij deze vacature past? Stuur dan de link even door. Dan maak je die persoon én ons erg blij. Alvast bedankt.

Wij werven onze nieuwe collega’s graag zelf

Commerciële benaderingen door bureaus of tussenpersonen naar aanleiding van deze vacature stellen wij daarom niet op prijs.

Delen
150 150 Caitlin van der Kolk